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亞泰(tai)集團現擁(yong)(yong)有(you)員工(gong)17067人(ren)，并擁(yong)(yong)有(you)一支學(xue)歷(li)層(ceng)次高、專業結構合理、精(jing)干高效的經營管理團隊(dui)。截止(zhi)2022年(nian)末，團隊(dui)中擁(yong)(yong)有(you)大學(xue)以上學(xue)歷(li)3882人(ren)，其中，博士8人(ren)、碩士162人(ren)、本科3712人(ren)；具有(you)高級職稱(cheng)427人(ren)、中級職稱(cheng)890人(ren)。

亞泰集團始終(zhong)堅持(chi)實施“廣納群賢，聚合(he)英才”的用人原則，并使其成為企(qi)業(ye)不(bu)斷(duan)提升綜合(he)競爭力，不(bu)斷(duan)發展(zhan)的關鍵(jian)。

要擁(yong)有人才(cai)，首先(xian)必(bi)須在集團(tuan)內形成重視人才(cai)的(de)(de)(de)(de)良(liang)好(hao)氛圍。亞(ya)泰集團(tuan)本著“尊(zun)重人才(cai)、信任人才(cai)、依靠人才(cai)”的(de)(de)(de)(de)人本思(si)想，建立(li)(li)了具有亞(ya)泰特色(se)文化的(de)(de)(de)(de)工作、學習、生(sheng)活環境，讓員工的(de)(de)(de)(de)獨立(li)(li)人格(ge)、個人尊(zun)嚴、人身權(quan)利得(de)到充分(fen)尊(zun)重并(bing)能(neng)經常感(gan)受到來(lai)自企(qi)業大家庭的(de)(de)(de)(de)理解、關懷和幫助，讓員工對企(qi)業產(chan)生(sheng)真切(qie)的(de)(de)(de)(de)認同(tong)(tong)感(gan)、安全(quan)感(gan)、歸(gui)屬感(gan)。同(tong)(tong)時，企(qi)業也(ye)堅持與員工“雙贏”的(de)(de)(de)(de)戰略思(si)想，努力創造(zao)良(liang)好(hao)的(de)(de)(de)(de)環境，使個人與組(zu)織共同(tong)(tong)成長，為人才(cai)的(de)(de)(de)(de)發(fa)展(zhan)搭建一個廣闊的(de)(de)(de)(de)舞臺。

營(ying)造(zao)個(ge)人價(jia)值實現的優良環境，提供個(ge)人價(jia)值實現的事業舞臺，追求個(ge)人進步(bu)與企業發展的和諧(xie)。

基于規(gui)范的人(ren)力資源管理(li)體系

表現為多條個人職業發展通道

全國化發展過(guo)程中(zhong)的個(ge)人成長機會

歡迎您在亞泰集團注冊簡歷，您將成為亞泰集團儲備人才之一，如果有符合您要求的崗位，我們會及時與您聯系。